
Par curiosité, si “un(e) athée déclaré(e)”, postulait pour un emploi dans une entreprise halal ou casher, n’y aurait-il pas discrimination ?
Comme dit Jeannette Bougrab, “L’affaire du voile chez Etam montre notre faiblesse face à une minorité bruyante”. Bien que majoritaire, nous sommes nous athées, comparables à une minorité, étant une majorité silencieuse, et il faut que cela cesse absolument !
Cette affaire du voile montre une fois de plus l’obligation que nous avons, nous athées, d’exiger une démocratie laïque, faute de quoi nos générations futures seront muselées par un “politiquement correct” les obligeant à vivre avec l’omniprésence des cultes et de leurs manœuvres de minorités bruyantes.